Lavorare presso Starbucks Non si tratta solo di caffè: si tratta di connessione, crescita e opportunità. Con oltre 36.000 punti vendita in 80 paesi, Starbucks è diventata uno dei principali datori di lavoro al mondo nel settore alimentare e delle bevande.

Che tu stia cercando un lavoro part-time come barista o che tu stia puntando a una carriera a lungo termine nel management, ci sono innumerevoli Opportunità di lavoro presso Starbucks ti aspettano in tutto il mondo.

Starbucks è ampiamente riconosciuta per la sua solida cultura aziendale e l'impegno per la soddisfazione dei dipendenti. Conosciuti internamente come "partner", i dipendenti godono di un ambiente di lavoro stimolante, in cui il lavoro di squadra e la crescita personale sono altamente apprezzati.

L'azienda investe molto in formazione, sviluppo e avanzamento di carriera, offrendo molteplici percorsi verso il successo sia in negozio che a livello aziendale.

Starbucks promuove inoltre la diversità e l'inclusione, garantendo un ambiente di lavoro in cui tutti si sentano rispettati e valorizzati. Fin dal primo giorno, i partner ricevono una retribuzione competitiva e benefit personalizzati in base alla loro regione, rendendo Carriere presso Starbucks attraente per persone di tutte le età e provenienze.

Gli Stati Uniti ospitano migliaia di punti vendita Starbucks e rappresentano uno dei mercati del lavoro più attivi per il marchio. Le posizioni vanno da barista E supervisore di turno A direttore del negozio E ruoli aziendali nel marketing, nella finanza, nella catena di fornitura e nelle risorse umane.

Negli Stati Uniti, la maggior parte dei dipendenti part-time ha accesso a benefit quali assistenza sanitaria, stock option e assistenza per le tasse universitarie tramite lo Starbucks College Achievement Plan.

Questi programmi dimostrano l'impegno costante dell'azienda nell'aiutare i partner a costruire carriere gratificanti, mantenendo al contempo un sano equilibrio tra lavoro e vita privata.

Nel Regno UnitoStarbucks continua a espandersi, soprattutto a Londra e in altre grandi città. Le posizioni aperte presso Starbucks UK si concentrano su qualità del servizio, sostenibilità ed esperienza del cliente.

L'azienda incoraggia la promozione interna, il che significa che molti direttori di negozio hanno iniziato come baristi.

Attraverso Europa, Starbucks offre percorsi di carriera simili in paesi come Germania, Francia, Spagna e ItaliaIl marchio valorizza la diversità culturale e l'adattabilità, ricercando membri del team in grado di apportare un tocco personale a ogni mercato locale.

Le posizioni nei settori marketing, strategia digitale e sostenibilità sono particolarmente richieste presso le sedi centrali europee di Londra e Amsterdam.

Il Canada è un altro mercato importante per l'occupazione presso Starbucks. Con migliaia di punti vendita da Vancouver a Montreal, c'è sempre richiesta di professionisti dedicati e orientati al cliente.

Starbucks Canada è noto per i suoi orari flessibili e completi pacchetti di benefit per i dipendenti, che includono supporto per la salute mentale, tempo libero retribuito e programmi educativi.

Molti canadesi iniziano la loro carriera presso Starbucks durante gli anni dell'università e restano lì per anni, grazie ai chiari piani di crescita professionale e all'ambiente inclusivo dell'azienda.

In America Latina, Starbucks continua a crescere rapidamente in paesi come Brasile, Messico, Cile e ColombiaIl marchio collabora con i produttori di caffè locali, offrendo posti di lavoro sostenibili e opportunità di commercio equo e solidale in tutta la regione.

I dipendenti beneficiano di ampi programmi di formazione, premi di rendimento e opzioni di mobilità globale che consentono ai partner di talento di trasferirsi all'estero.

In Brasile, le carriere presso Starbucks sono gestite tramite piattaforme di reclutamento locali, concentrandosi su posizioni come barista, responsabile di negozio e supervisore operativo. La reputazione dell'azienda per l'offerta di posti di lavoro stabili e buone condizioni di lavoro l'ha resa un datore di lavoro privilegiato nel settore della vendita al dettaglio.

Oltre ai negozi, Starbucks offre anche centinaia di posizioni aziendali e remote in settori quali tecnologia, risorse umane, gestione della supply chain e marketing. Queste posizioni sono disponibili tramite il portale globale per le carriere dell'azienda. Carriere presso Starbucks, dove i candidati possono esplorare le offerte di lavoro in base al Paese, al reparto e alla modalità di lavoro.

Negli ultimi anni, le posizioni da remoto e ibride sono diventate più comuni, consentendo ai professionisti di contribuire alla missione di Starbucks di ispirare e coltivare lo spirito umano da qualsiasi parte del mondo.

Candidarsi per un lavoro presso Starbucks è semplice e completamente online. I candidati possono visitare il sito ufficiale Sito web sulle carriere di Starbucks (careers.starbucks.com) o sui portali di lavoro locali per inviare le proprie candidature. La procedura in genere include un modulo online, domande di valutazione e colloqui con i responsabili dei punti vendita o i rappresentanti delle risorse umane.

Avere esperienza nel servizio clienti e la passione per il lavoro di squadra può fare la differenza durante il processo di assunzione. Starbucks apprezza le persone che condividono il suo impegno per la qualità, la sostenibilità e il coinvolgimento della comunità.

Starbucks è più di un'azienda di caffè: è una comunità globale che offre crescita, stabilità e uno scopo. Che tu stia cercando il tuo primo lavoro o stia avanzando nel tuo percorso professionale, Offerte di lavoro presso Starbucks offrono infinite possibilità in tutti i continenti.

Grazie a stipendi competitivi, valori solidi e opportunità di carriera sia nei punti vendita che in azienda, Starbucks rimane una delle migliori aziende in cui lavorare al mondo.

Esplora oggi stesso la tua prossima opportunità e inizia il tuo viaggio con un marchio che crede nelle persone tanto quanto crede in un ottimo caffè.