Trabajando en Starbucks No se trata solo de café, sino de conexión, crecimiento y oportunidades. Con más de 36,000 tiendas en 80 países, Starbucks se ha convertido en uno de los empleadores líderes a nivel mundial en la industria de alimentos y bebidas.

Ya sea que esté buscando un trabajo a tiempo parcial como barista o aspire a una carrera a largo plazo en gestión, existen innumerables Oportunidades laborales en Starbucks Esperándote en todo el mundo.

Starbucks es ampliamente reconocido por su sólida cultura corporativa y su compromiso con la satisfacción de sus empleados. Conocidos internamente como "socios", los empleados disfrutan de un ambiente de apoyo donde se valora enormemente el trabajo en equipo y el crecimiento personal.

La empresa invierte fuertemente en capacitación, desarrollo y avance profesional, ofreciendo múltiples caminos hacia el éxito tanto en la tienda como a nivel corporativo.

Starbucks también promueve la diversidad y la inclusión, garantizando un lugar de trabajo donde todos se sientan respetados y valorados. Desde el primer día, los socios reciben un salario competitivo y beneficios adaptados a su región, lo que... Carreras en Starbucks atractivo para personas de todas las edades y orígenes.

Estados Unidos alberga miles de tiendas Starbucks y uno de los mercados laborales más activos para la marca. Los puestos varían desde barista y supervisor de turno a gerente de tienda y roles corporativos en marketing, finanzas, cadena de suministro y recursos humanos.

La mayoría de los empleados a tiempo parcial en los EE. UU. tienen acceso a beneficios como atención médica, opciones sobre acciones y asistencia para la matrícula a través del Plan de Logros Universitarios de Starbucks.

Estos programas demuestran el compromiso continuo de la empresa de ayudar a los socios a construir carreras gratificantes manteniendo un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal.

En el Reino UnidoStarbucks continúa expandiéndose, especialmente en Londres y otras ciudades importantes. Los puestos de trabajo en Starbucks UK se centran en la calidad del servicio, la sostenibilidad y la experiencia del cliente.

La empresa fomenta la promoción interna, lo que significa que muchos gerentes de tienda comenzaron como baristas.

Al otro lado de EuropaStarbucks ofrece trayectorias profesionales similares en países como Alemania, Francia, España e ItaliaLa marca valora la diversidad cultural y la adaptabilidad, buscando miembros del equipo que puedan aportar un toque personal a cada mercado local.

En las sedes europeas de Londres y Ámsterdam tienen especial demanda puestos en marketing, estrategia digital y sostenibilidad.

Canadá es otro mercado sólido para el empleo en Starbucks. Con miles de tiendas desde Vancouver hasta Montreal, siempre hay demanda de profesionales dedicados y orientados al cliente.

Starbucks Canadá es conocido por sus horarios flexibles y su servicio integral. paquetes de beneficios para empleados, que incluyen apoyo de salud mental, tiempo libre remunerado y programas educativos.

Muchos canadienses comienzan su carrera en Starbucks durante la universidad y permanecen allí durante años debido a los claros planes de crecimiento profesional de la empresa y al entorno inclusivo.

En América LatinaStarbucks continúa creciendo rápidamente en países como Brasil, México, Chile y ColombiaLa marca colabora con productores de café locales, ofreciendo empleos sostenibles y oportunidades de comercio justo en toda la región.

Los empleados se benefician de amplios programas de capacitación, bonificaciones por desempeño y opciones de movilidad global que permiten a los socios talentosos transferirse al extranjero.

En Brasil, las carreras profesionales en Starbucks se gestionan a través de plataformas locales de contratación, con especialización en puestos como barista, gerente de tienda y supervisor de operaciones. La reputación de la empresa por ofrecer empleo estable y buenas condiciones laborales la ha convertido en un empleador predilecto en el sector minorista.

Más allá de las tiendas, Starbucks también ofrece cientos de puestos corporativos y remotos En áreas como tecnología, recursos humanos, gestión de la cadena de suministro y marketing. Estos puestos están disponibles a través del portal de empleo global de la empresa. Carreras en Starbucks, donde los solicitantes pueden explorar ofertas de trabajo por país, departamento y modo de trabajo.

Los puestos remotos e híbridos se han vuelto más comunes en los últimos años, lo que permite a los profesionales contribuir a la misión de Starbucks de inspirar y nutrir el espíritu humano desde cualquier parte del mundo.

Solicitar empleo en Starbucks es sencillo y totalmente en línea. Los candidatos pueden visitar la página oficial Sitio web de carreras de Starbucks (careers.starbucks.com) o portales de empleo locales para enviar sus solicitudes. El proceso suele incluir un formulario en línea, preguntas de evaluación y entrevistas con gerentes de tienda o representantes de RR. HH.

Tener experiencia en atención al cliente y pasión por el trabajo en equipo puede marcar una gran diferencia durante el proceso de contratación. Starbucks valora a las personas que comparten su compromiso con la calidad, la sostenibilidad y la participación comunitaria.

Starbucks es más que una empresa de café: es una comunidad global que ofrece crecimiento, estabilidad y propósito. Ya sea que busques tu primer empleo o progreses en tu carrera profesional, Empleos en Starbucks Ofrecen infinitas posibilidades en todos los continentes.

Con salarios competitivos, valores sólidos y oportunidades tanto para carreras en tiendas como corporativas, Starbucks sigue siendo una de las mejores empresas para trabajar en todo el mundo.

Explora tu próxima oportunidad hoy y comienza tu viaje con una marca que cree en las personas tanto como cree en el buen café.